2021考研大纲:东北石油大学经济与管理学院2021年硕士研究生入学统一考试自命题科目考试大纲
来源:互联网 编辑:zhangjinyue 2020-11-17 08:53:44
  21考研的脚步逐渐临近,各高校也陆续的发布了2021年考试大纲,以便考生能够更加具体的对考试内容进行复习,以下为《2021考研大纲:东北石油大学经济与管理学院2021年硕士研究生入学统一考试自命题科目考试大纲》。
 
  一、试卷满分及考试时间
 
  试卷满分为150分,考试时间为180分钟。
 
  二、答题方式
 
  答题方式为闭卷、笔试。
 
  三、试卷内容结构
 
  管理学100%。
 
  四、试卷题型结构
 
  1.名词解释:5小题,每题4分,共20分;
 
  2.单选题:10小题,每题2分,共20分;
 
  3.多算题:5小题,每题2分,共10分;
 
  4.简答题:5小题,每题6分,共30分;
 
  5.论述题:2小题,每题20分,共40分;
 
  6.案例分析题:3小题,每题10分,共30分。
 
  五、考试内容知识点说明
 
  (一)管理活动与管理理论
 
  考试内容:
 
  管理的概念及解释;管理的职能及职能间的关系;管理者的技能;外国早期管理思想;古典管理理论的内容;行为管理理论;管理理论新发展。
 
  考试要求:
 
  1、掌握管理的概念、管理的职能、管理者的技能;掌握古典管理理论中泰罗的贡献。
 
  2、理解古典管理理论中法约尔、韦伯的贡献。
 
  3、了解外国早期管理思想、管理理论新发展。
 
  (二)决策与计划
 
  考试内容:
 
  决策的定义、原则、依据;决策的过程;决策的影响因素;决策方法;计划的类型;计划的编制过程;战略环境分析;目标管理的思想和过程。
 
  考试要求:
 
  1、掌握决策的定义、原则、依据及过程。
 
  2、理解决策的方法。
 
  3、了解决策的影响因素。
 
  4、掌握计划的类型、计划的编制过程。
 
  5、理解战略环境分析。
 
  6、了解目标管理的思想和过程。
 
  (三)组织
 
  考试内容:
 
  组织设计的任务、原则、影响因素;组织的部门化;组织的层级化中的管理幅度、组织层次、集权与分权、授权;人力资源计划的任务、过程;员工招聘的原则、来源与方法;员工培训;组织变革的动因、类型及目标;组织变革的过程和程序;组织变革的阻力;组织文化的概念及特征;组织文化的结构及内容;组织文化的功能与塑造。
 
  考试要求:
 
  1、掌握管理幅度、集权与分权、授权。
 
  2、理解组织的部门化。
 
  3、了解组织设计的任务、原则、影响因素。
 
  4、掌握员工招聘的来源。
 
  5、理解人力资源计划的任务及过程。
 
  6、了解员工培训。
 
  7、掌握组织变革的动因和过程。
 
  8、了解组织变革的阻力。
 
  9、掌握组织文化的概念、特征及塑造。
 
  10、理解组织文化的结构、功能。
 
  (四)领导
 
  考试内容:
 
  领导的内涵;领导风格;领导理论;激励的概念;激励理论;沟通的原理;组织沟通。
 
  考试要求:
 
  1、掌握领导的内涵、理论。
 
  2、理解领导风格。
 
  3、掌握激励的概念及激励理论。
 
  4、理解沟通的原理及组织沟通。
 
  (五)控制与创新
 
  考试内容:
 
  控制的内涵、基本原理;控制的类型;控制的过程;有效控制;控制方法;创新的概念及作用;创新职能的基本内容;创新管理。
 
  考试要求:
 
  1、掌握控制的类型、控制的过程和有效控制。
 
  2、理解控制的方法。
 
  3、掌握创新管理的技能。
 
  4、了解创新的概念及作用、创新职能的基本内容。
 
  六、参考资料(参考书目或文献)
 
  周三多.《管理学》第三版.北京:高等教育出版社.2012年
 
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